dicas de rh

Siga-nos @CONEXAOIBIAPABA e fique ligado em cursos e capacitação

ENVIA CURRÍCULO, E NÃO É SELECIONADO(A) ?

Verifique se o perfil da vaga é o mesmo da vaga

Escolha a melhor foto, preferencialmente tamanho 3×4, poderá até cortar de uma foto original, mas evite fotos com poses não convenientes, o mais formal possível, pode ser sorrindo ou não, isso é muito relativo.

Envio por email, normalmente às empresas não gostam de receber em arquivo, devido a prevenção contra vírus, copie seu currículo no corpo do email.

Seu currículo deverá apresentar apenas informações verídicas e necessária para às vagas ofertadas

No campo objetivo de seu currículo observe se a vaga que você está concorrendo é a mesma que está apresentando ex: está enviando currículo para a vaga de operador de caixa e no seu objetivo está vendedora.

Disponibilize telefones que você possa ser localizado(a)

Cuidado com a impressão de seu currículo, ele é sua porta de entrada , sua identidade , então capriche , sem rasuras

VESTUÁRIO É DECISIVO NO DIA DA ENTREVISTA ?

Importante lembrar que o especialista não lhe conhece , então a primeira impressão deverá ser a melhor, escolha a roupa adequada a vaga, use sua elegância e boa dicção para conquistar o avaliador.

FALAR MUITO OU POUCO DURANTE A ENTREVISTA ?

Esse momento é decisivo, você está a um passo para a próxima etapa, alguns cuidados:

Fale somente a verdade

Cuidado para não responder o que não foi respondido

Perguntas abertas são investigativas, evite intimidade

Tenha uma comunicação clara e uma boa dicção

Relate suas conquistas na sua vida profissional

Para cada ponto “negativo” aponte soluções

olhe no olho do selecionador

Se for tímido, pense no salário no final do mês e escolha um objeto para transferir sua insegurança , como uma caneta , etc.

Se estiver concorrendo vaga para vendas e falar pouco, uma grande possibilidade de não ser selecionado

Pesquise sobre a Empresa que você se candidata

Busque referência da Empresa

Não faça “tipo” seja real

Não utilize gírias

QUANDO LHE PERGUNTAM…QUAL SEU PONTO NEGATIVO ?

Essa resposta pode ser sua aprovação ou reprovação da seleção do emprego que você está concorrendo, lembre-se que inicialmente sempre trabalhamos com a verdade, mas a forma que será conduzida sua resposta terá um peso representativo para a tomada de decisão do avaliador. Procure exemplos que não gere dúvida na sua competência e habilidade para a vaga, o exemplo mais usado hoje é a ansiedade que devido às incertezas no mercado de trabalho, problemas familiares , geram muita ansiedade.

Por conexaoibiapaba / Sandra sales / Foto reprodução wordpress


Deixe uma resposta

Preencha os seus dados abaixo ou clique em um ícone para log in:

Logotipo do WordPress.com

Você está comentando utilizando sua conta WordPress.com. Sair /  Alterar )

Foto do Google

Você está comentando utilizando sua conta Google. Sair /  Alterar )

Imagem do Twitter

Você está comentando utilizando sua conta Twitter. Sair /  Alterar )

Foto do Facebook

Você está comentando utilizando sua conta Facebook. Sair /  Alterar )

Conectando a %s